怎样写劳动合同纠纷材料-怎样写劳动合同纠纷材料文

劳动合同纠纷怎么写

裁决被诉人向反诉人支付___年___月___日至___年___月___日期间不签劳动合同双倍工资元； 4、裁决被诉人向反诉人支付解除劳动合同经济补偿金___元； 。

团队业务方向:遗产继承、婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷、劳动争议、刑事辩护、经济纠纷等案件。从业十几年来处理过大量疑难有影响力的案件，始坚守受人之托，忠人之事的原则。专家导读 要在诉讼状中写明双方信息以及诉讼的原因和具体内容等信息。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的。

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劳动纠纷协议书怎么写才有效

书面材料中应当包含:劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。劳务合同属于一般的民事合同，跟劳动合同的法律性质有所区别，所以发生劳务合同纠纷后，如果不能自行协商处理，是可以直接提起民事诉讼的。